אנחנו מובילים מדיניות של העדר סובלנות לאלימות ולהתנהגויות לא נורמטיביות אחרות, תוך זיהוי מכנים משותפים ובניית פתרונות לתופעות השונות, שיתוף פעולה בין הגורמים מהמגזרים השונים, וגיוס כל המערכות המתמודדות עם הנושא (חינוך, רווחה, בריאות, משטרה) במטרה לקיים חברה ללא אלימות פיזית, נפשית, כלכלית, מילולית, מינית, חברה ללא גילויי הזנחה כלפי קשישים, ילדים וחסרי ישע, חברה ללא אלימות ביחסים אקראיים וביחסים מתמשכים.

בשער הנגב יש לנו מגוון רחב של ידע, ניסיון מצטבר ואנשי מקצוע שנותנים שירותים המהווים מענים ראויים להתמודדות. אנו מתאימים הניסיון, משאבי האנוש והמבנים הארגוניים להתמודדות בלתי מתפשרת עם הצרכים המשתנים.

ההתמודדות המרכזית עם האלימות וההתמכרויות מתבצעת באמצעות צוות מניעה אזורי, המורכב מנציגים של מוסדות וארגוניים אזורים ויישובים ובו מיוצגים מחלקת החינוך והחינוך הבלתי פורמאלי, הרווחה, השירות הפסיכולוגי החינוכי, בתי הספר, פורום הורים בית ספרי, נציגי המזכירים ונציגי רכזות החינוך ביישובים, מצילה, הרשות הלאומית למלחמה בסמים ואלכוהול, "הפוך על הפוך", השוטר הקהילתי ומשטרת שדרות. הצוות בונה ומקיים שיתופי פעולה על מנת להתמודד בצורה אפקטיבית במניעה, טיפול בתופעות האלימות וההתמכרויות ובאכיפת הכללים, הנורמות והחוקים.

מסמך עקרונות זה הוא תוצר עבודתו של צוות מניעה אזורי שקיים באזור מזה כשנה וחצי בריכוזו של נפתלי סיון (רכז מצילה יישובי ומתאם המאבק בסמים ואלכוהול), ופרי יוזמתו של ראש המועצה, אלון שוסטר, כיו"ר הצוות. המסמך כולל בחלק המעשי שלו הנחיות עבודה לצוות, וביניהן כללי "עשה ועל תעשה" , וביניהן:
"* להיות אקטיביים, ליזום, לשתף אחרים, לדעת להיעזר אחד בשני, ליידע את גורמי האכיפה בהתאם לתוכן וסוג האירוע.
* לא להתעלם, לא להשתיק, לא לטייח, לא למזער, לא להסס לפנות לגורמי חוק ואכיפה."